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关于印发南宁市农业委员会2014年度绩效考评实施方案的通知

发布时间:2014-12-12 16:04     来源:南宁市农业委员会   

委机关各科室、委属各单位: 

经委党组研究同意,现将《南宁市农业委员会2014年度绩效考评实施方案》印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。 

   

南宁市农业委员会 

20141117 

  

南农委发〔201450号附件 

  

南宁市农业委员会2014年度绩效考评实施方案 

  

根据《南宁市绩效考评领导小组关于印发<2014年度南宁市机关绩效考评实施方案>的通知》(南绩发〔20141号)精神,为贯彻落实市委、市政府2014年工作总体部署,结合我委工作实际,制定本方案,由委绩效考评领导小组负责组织实施。 

一、指导思想 

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照党的十八大和十八届二中、三中全会、自治区党委十届四次全会以及市委十一届十一次全会精神,全面贯彻落实自治区党委、政府及市委、市政府重要工作、重大部署、重大决策提出的目标要求,强化绩效管理,严格目标责任,突出工作实绩,创新方式方法,引导各级各部门树立新的政绩观,不断提高执行力和公信力,提升南宁在全区经济社会发展中的首位度,办好第45届世界体操锦标赛,进一步发挥绩效考评的导向、激励和监督作用,促进科学发展,改进工作作风,确保全面完成年度的各项目标任务 

二、基本原则 

坚持围绕中心、突出重点的原则;坚持科学合理、客观公正的原则;坚持严格标准、认真负责的原则;坚持注重实绩、社会公认的原则;坚持奖优罚劣、持续改进的原则。 

三、考评安排 

(一)考评对象:委机关各科室及所属各单位。 

(二)考评时间:各项考评内容的时间范围是2014111231 

(三)考评内容 

按照委党组确定的重点工作,以及我委所承担的各项发展任务等方面来确定。2014年我委绩效考评包括: 

我委承担自治区考评南宁市的指标任务;我委承担的自治区和南宁市为民办实事项目;我委承担的职能性考评任务;我委承担的共性指标考评任务;委属单位开展的内部考评任务。 

(四)考评方法 

2014年度我委绩效考评主要采用过程督查与日常考评、年度绩效指标考评、领导评价等多种方式相结合的方法进行。 

1.过程督查与日常考评。委办公室定期或不定期地对各科室的工作进展情况进行督查,在督查过程中,发现问题及时做好日常考评记录。 

2.年度绩效指标考评。根据设置的绩效考评指标内容,由委办公室按照定性评估与定量考核相结合的原则进行考评。 

3.领导评价。由委办公室组织委领导班子成员,以无记名方式对考评对象绩效考评工作情况进行评价。 

(五)考评程序 

1.绩效考评内容和指标体系确定,构建科学合理的绩效目标形成机制。委办公室会同相关科室,制定年度考评指标,主要包括工作部署、意见反馈、指标发布下达等。 

2.绩效目标实施。各科室、各单位根据年度绩效考评指标要求,组织制定年度工作计划和部署,并将任务分解到各县(区)、开发区及委属各单位。 

3.过程督查。各科室、各单位要根据本单位的工作进展情况,制定出切实可行的检查、指导、督促工作计划并组织实施。 

4.年终考评。201412月开始,委办公室组织开展年度机关绩效年终考评工作,实施程序安排如下: 

1)绩效自评。2014年底,所有绩效考评责任单位根据年度绩效目标,对各项工作任务完成的实际成效进行分析和总结,形成自查自评报告。 

2)领导评价。201412--20151月,委领导班子成员对各单位绩效工作作出评价。 

3)指标考核。12月下旬,委办公室对各绩效考评责任单位年度绩效指标完成情况进行考核评分。 

4)意见反馈和整改问题。20152月底,委办公室将考评结果向各绩效考评责任单位反馈。各责任单位要针对存在问题,查明原因,落实责任,及时整改。 

5)考评情况通报。委办公室在一定范围内通报2014年度委绩效考评工作情况。 

四、考评结果运用 

根据绩效考评结果,按照奖优、治庸、罚劣的原则,建立和完善相应的奖惩机制。 

(一)把绩效考评结果作为激励的依据。年度绩效考评结果作为领导班子、领导干部评价的重要依据;绩效考评结果与年度绩效奖励、单位评优评先挂钩。 

(二)把绩效考评结果作为改进工作的依据。根据绩效考评结果,认真分析和查找工作中的薄弱环节,建立健全绩效管理制度,促进被考评责任单位服务水平和群众满意度的不断提高。 

(三)把绩效考评结果作为问责的依据。绩效考评结果被确定为不合格等次的被考评责任单位按照有关规定予以问责。 

五、工作要求 

(一)高度重视,加强组织领导。各级各部门要统一思想认识,切实加强对机关绩效考评工作的组织领导,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,责任单位抓落实,一级抓一级,层层抓落实的工作机制,确保绩效考评工作有序、有效地开展。 

(二)履行职责,推进绩效考评。各级各部门要按照绩效考评工作要求,认真制定绩效计划并抓好落实。被考评责任单位要自觉加强日常管理,建立健全工作台账。要推进动态跟踪管理,加强报送数据、反馈情况,提高效率,并严格按时间节点和要求报送数据。 

(三)严肃纪律,强化问责。各级各部门要以求真务实的精神,认真对待绩效考评工作。被考评责任单位要实事求是反映工作情况,严禁弄虚作假。严格组织过程与年终考评工作,确保考核结果公平公正。对弄虚作假、渎职、失职及其他违纪行为,情节较轻的,予以通报批评;情节严重的,按有关规定严肃处理。 

(四)积极探索,总结推广经验。各被考评责任单位要认真总结绩效考评工作,健全和完善各项管理制度,及时总结、推广成功经验和做法,不断提升绩效管理工作科学化水平。 

  

附件:1.南宁市农业委员会承担自治区考评南宁市的指标任务 

2.南宁市农业委员会承担的自治区为民办实事项目  

3.南宁市农业委员会承担的职能性考评任务 

4.南宁市农业委员会承担的共性指标考评任务 

  

附件1 

南宁市农业委员会承担自治区考评南宁市的指标任务 

三级指标 

分值 

目标任务 

责任领导 

责任科室 

1.粮食生产和粮食安全 

10 

完成粮食播种面积662(万亩),粮食单产329.3公斤/亩和总产量220万吨 

蒙显标 

粮油科 

2.“两高”糖料蔗基地建设 

2 

全市建设4万亩优质高产高糖糖料蔗示范基地,基本实现经营规模化、种植良种化、生产机械化、水利现代化,糖料蔗平均亩产和糖分均达到全区平均水平 

费志敏 

双高办 

3.“菜篮子”工程市长负责制 

5 

1、常年蔬菜基地建设面积5.60(万亩)
2、菜地基础设施建设资金投入420(万元)
3、完成生猪活体储备任务数32000头、冻猪肉储备任务数400
 

蒙显标 

蔬糖科 

4.农产品质量安全监管 

5 

该指标涉及各县区、开发区,不作具体目标任务分解,按照自治区考评南宁市目标要求完成涉及的工作,具体任务要求由牵头单位进一步分解落实 

蒙显标 

安监科 

6.水产畜牧业发展 

5 

该指标涉及各县区、开发区,不作具体目标任务分解,按照自治区考评南宁市目标要求完成涉及的工作,具体任务要求由牵头单位进一步分解落实 

曹宇俊 

周荣星 

畜牧、水产科 

附件2 

南宁市农业委员会承担的自治区为民办实事项目 

(每项先按满分100分考评,再折算成实际分值。) 

指标名称 

指标内容 

责任领导 

责任科室 

自治区为民办实事 

农补惠民工程 

1.粮食作物良种补贴项目。(不设目标任务。)按照自治区良种补贴实施方案要求时间报送各品种补贴面积;按照自治区批复文件要求将补贴资金发放到农户。 

蒙显标 

粮油科 

2.完成农机具购置补贴4620万元。①工作经费;②规范操作;③监督检查;④信访处理;⑤完成任务。辖区内农机管理局及直属单位发生与农机购置补贴有关的违法案件(以纪检监察、检察部门正式立案的案件为准)。 

朱桂华 

  

附件3 

南宁市农业委员会承担的职能性考评任务 

序号 

指标名称 

分值 

责任领导 

责任科室 

1 

农民人均农业纯收入达到2793 

30 

杨敏 

经作科 

2 

粮食生产稳定在662万亩 

50 

蒙显标 

粮油科 

3 

粮食总产达到220万吨 

30 

蒙显标 

粮油科 

4 

肉类总产量 65.5万吨 

40 

曹宇俊 

畜牧科 

5 

禽蛋产量3.2万吨 

40 

曹宇俊 

畜牧科 

6 

牛奶产量5.7万吨 

40 

曹宇俊 

畜牧科 

7 

水产品生产总产24.5万吨 

40 

周荣星 

水产科 

8 

按我市实际种植面积给予补贴 

40 

蒙显标 

粮油科 

9 

完成中央和自治区购机补贴4620万元 

30 

朱桂华 

农机科 

10 

农产品质量安全监测总体合格率96%以上 

60 

蒙显标 

安监科 

11 

全年水产畜牧产品质量安全例行检测合格率达到98%以上 

60 

周荣星 

安监科 

12 

完成社会固定资产73亿元 

20 

欧桂兰 

游和平 

信息科 

13 

引进内资2亿元 

20 

欧桂兰 

徐佑先 

信息科 

14 

引进外资670 万美元 

20 

欧桂兰 

徐佑先 

信息科 

15 

年内培训农民20万人次 

40 

梁承林 

科教科 

16 

春、秋两季高致病性禽流感、口蹄疫、猪瘟、高致病性猪蓝耳病应免疫畜禽免疫密度100% 

40 

曹宇俊 

防疫科 

17 

春、秋两季高致病性禽流感、口蹄疫、猪瘟、高致病性猪蓝耳病应免疫畜禽免疫抗体合格率达70%以上 

40 

曹宇俊 

防疫科 

18 

良种良法推广4万亩 

50 

费志敏 

双高办 

19 

完成新植蔗机械化深耕深松80% 

20 

甘日云 

双高办 

20 

完成机械化种植1.6万亩 

20 

甘日云 

双高办 

21 

完成机械化中耕培土2万亩 

20 

甘日云 

双高办 

22 

完成机械化收割1.2万亩 

20 

甘日云 

双高办 

23 

糖料蔗种植面积达210万亩 

50 

蒙显标 

双高办 

24 

全市增加农民专业合作社100 

40 

陶祖防 

经管站 

25 

年内新增10家市级以上农业产业化龙头企业 

40 

陶祖防 

经管站 

26 

渔船年度检验率100% 

50 

周荣星 

渔政科 

27 

每季度召开一次防范重特大农机安全事故工作会议 

50 

甘日云 

农机安全科 

28 

农业机械责任事故死亡人数控制在市政府下达指标内。(市政府目前未下达) 

30 

甘日云 

农机安全科 

29 

完成农业机械安全技术检验32003 

30 

甘日云 

农机安全科 

附件4 

南宁市农业委员会承担的共性指标考评任务 

类别 

一级指标 

二级指标 

三级指标 

分值 

数据采集单位 

责任科室 

共性指标(不赋分值,最高可扣200分) 

一、党的建设(不赋分值,最高可扣60分) 

(一)思想建设 

1、南宁市思想政治工作目标管理责任制专项考评(由市委宣传部负责采集党委部门;由市直机关工委负责采集党组部门) 

14 

市委宣传部(市文明办)市直机关工委 

机关党委 

(二)组织建设 

2、南宁市2014年度市直委局党委组织工作目标管理责任制专项考评、南宁市2014年度市直党工委组织工作目标管理责任制专项考评 (由市委组织部负责采集所签订责任制单位);                        南宁市直机关党建目标管理责任制专项考评(由市直机关工委负责采集所签订责任制的单位) 

14 

市委组织部、市直机关工委 

(三)党风廉政建设 

32014年度党风廉政建设责任制绩效考评(由市纪委监察局负责采集党委部门;由市直机关工委按市纪委授权负责采集党组部门) 

17 

市纪委监察局、市直机关工委 

纪检监察室 

4、预防职务犯罪 

3 

市检察院 

(四)精神文明创建 

5、精神文明创建 

6 

市直机关工委、市委宣传部(市文明办) 

机关党委 

(五)民族团结 

6、民族团结工作开展情况 

6 

市民委 

办公室 

二、效能建设(不赋分值,140分) 

(六)行政效能 

7、人大代表建议意见办理情况 

5 

市人大办公厅 

8、政协委员提案办理情况 

5 

市政协办公厅 

9、绩效考评工作 

6 

市绩效办及核验组 

办公室 

(七)政务公开 

10、政务服务 

6 

市政务办 

办公室 

11、政府信息公开和政务公开工作 

6 

(八)依法行政 

12、依法行政情况 

10 

市法制办 

法规科 

共性指标(不赋分值,最高可扣200分) 

二、效能建设(不赋分值,最高可扣140分) 

(九)行政成本 

13、公共机构节能情况 

10 

市机关事务管理局 

办公室 

(十)财政管理 

14、预决算公开,“三公”经费公开 

3 

市财政局 

规划科 

15、部门预算执行率 

3 

16、各项基本支出符合规定,手续齐全情况 

3 

17、严格依法执行部门预算 

3 

(十一)安全生产 

18、安全生产目标管理责任制完成情况(对涉及签订责任制的单位考评) 

10 

市安监局 

办公室 

(十二)人口和计划生育 

19、人口和计划生育工作开展情况(签订责任制的37个单位将按责任制内容考评)) 

10 

市人口计生委 

人事科 

(十三)社会治安 

20、社会治安综合治理与维护稳定工作情况 

10 

市委政法委 

办公室 

(十四)信访工作 

21、信访件处理情况 

3 

市信访局 

22、市长公开电话来电事项办理情况 

3 

23、复查复核件办理情况 

3 

法规科 

(十五)城市管理 

24、“美丽南宁·清洁乡村”专项考评和“美丽南宁·整洁畅通有序大行动”工作 

10 

市美丽办 

田园办 

25、城市园林绿化责任区目标完成情况 

5 

市园林局 

办公室 

(十六)保密工作 

26、保密工作情况 

7 

市委办公厅(市保密局) 

办公室 

(十七)党政信息、党委政府督查 

27、党政信息、党委政府督查件完成情况 

8 

市委办公厅、市政府办公厅 

办公室 

(十八)档案管理工作 

28、档案管理工作 

3 

市档案局 

办公室 

(十九)扶贫工作 

29、定点帮扶工作 

3 

市扶贫办 

办公室 

(二十)网站安全管理、信息系统安全等级保护工作 

30、网站安全管理工作 

3 

市公安局 

信息科 

31、信息系统安全等级保护工作 

2 

最 高 可 扣 分 合   

200 

  

  

  

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